TRT-RN é o único tribunal do Rio Grande do Norte selecionado no Prêmio Innovare

O projeto Trabalho sem Preconceito, desenvolvido pelo Tribunal Regional do Trabalho da 21ª Região (RN), é um das 733 boas práticas reconhecidas pelo Conselho Superior da Justiça (CNJ) e a única selecionada para o Prêmio Innovare 2023 dentre os tribunais do Rio Grande do Norte.

O auditor do Prêmio Innovare, advogado Reginaldo Medeiros Gomes, visitou o TRT-RN nesta segunda-feira (26), para conhecer de perto o projeto desenvolvido pelo Comitê Gestor de Equidade de Gênero, Raça e Diversidade e pela Coordenadoria de Comunicação Social do TRT-RN.

Ele foi recebido pelo desembargador Eduardo Rocha, vice presidente do tribunal e pela equipe que desenvolveu o projeto. A juíza Lisandra Lopes, da 1ª Vara do Trabalho de Mossoró, que integra o CGEquidade do Tribunal, também participou da reunião por teleconferência.

O projeto Trabalho sem Preconceito, realizado pelo Tribunal Regional do Trabalho da 21ª Região (TRT-RN), em parceria com o MPT da 21ª Região, a OAB-RN, a UFRN e a Livraria Saraiva, foi selecionado pelo Prêmio Innovare 2023, realizado pelo Instituto Innovare, com apoio do Conselho Nacional de Justiça e várias instituições do Poder Judiciário.

Prêmio
O Innovare foi criado há vinte anos para reconhecer práticas transformadoras desenvolvidas pelo sistema de Justiça do Brasil. 
 

Os debates promovidos pelo projeto Trabalho sem Preconceito têm uma hora de duração e são realizados sempre às primeiras quartas-feiras de cada mês. Após as exposições, o público pode participar de perguntas ou opiniões sobre as ideias apresentadas pelos especialistas convidados.

Entre os temas que serão abordados pelo Trabalho sem Preconceito estão a discriminação no futebol, as dificuldades de empregabilidade para os PCDs e para imigrantes e a diversidade nas relações de trabalho.